beruflich weiterkommen durch gezielte Weiterbildung

Personalmanagement - Personalbeschaffung und Personalführung

„Den guten Steuermann lernt man erst im Sturme kennen
(Seneca)

Personalfachkräfte wirken bei der Gestaltung des Recruiting-Prozesses und Suche von Fachkräften und Auszubildenden mit. Außerdem verantworten Sie die Organisation und Durchführung geeigneter Personalmarketingmaßnahmen und übernehmen das Kostencontrolling innerhalb einer Abteilung. Mitarbeiterloyalität, erhöhte Produktivität und Senkung der Personalkosten sind entscheidende strategische Kriterien in allen Unternehmen und Ziel der modernen und gezielten Personalarbeit.

Nutzen Sie diese Weiterbildung in unserer Hamburger Bildungsakademie und lernen Sie, wie Personalbedarfe analysiert und erfasst werden und Sie aktiv im Einstellungsprozess mitwirken können. Lernen Sie arbeitsrechtliche Richtlinien kennen. Nutzen Sie Führungstechniken zur optimalen Personalbetreuung. Eignen Sie sich Wissen an, bei zukünftigen Personalentwicklungsprozessen im Sinne einer Work-Life-Balance mitzuwirken.

inklusive Lernmaterialien und Prüfungsgebühren

  • Unterrichtsstunden: 80
  • Kursdauer: 2 Wochen
  • Unterrichtszeiten: Montag – Freitag 08:00 – 15:15 Uhr
  • Kursform: Präsenzunterricht
  • Kosten: 948,00 € Netto, USt-befreit
gemeinsam Aufgaben in der Organisation meistern.

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Kursinhalte

Ihr Vorteil

  • geprüfter Zertifikatsabschluss
  • förderbar über Bildungsgutschein
  • praxisnahe Vermittlung der Inhalte
  • effektiver Erfahrungsaustausch in kleinen Gruppen (max. 12 Teilnehmer*innen)

 

Sie Lernen 

  • Kennzahlen der Personalwirtschaft kennen
  • Personalbedarfe ermitteln nach strategischer Unternehmensausrichtung unter Berücksichtigung arbeitsrechtlicher Bestimmungen
  • den Arbeitsmarkt analysieren und Stellenausschreibungen verfassen
  • Personalplanung anhand von Kennzahlen und Analysen
  • Arbeitsvertragliche und tarifliche Rahmenbedingungen
  • Prozesse der Personalbetreuung und -verwaltung
  • Führungsaufgaben, Führungstechniken und Führungsinstrumente
  • abteilungsübergreifende Zusammenarbeit in Projekten und Besonderheiten bei internationalen Teams
  • Personalentwicklung für Mitarbeiter, Führungskräfte und Nachwuchskräfte planen anhand von Potentialanalysen und Kompetenzanforderungen
  • Erfolgscontrolling anwenden

Zielgruppe

  • Kaufleute, Handwerker, Techniker, Ingenieure, IT- Dienstleister
  • Fach- und Führungskräfte, "Quereinsteiger“, die sich auf Positionen im Personalmanagement vorbereiten

Voraussetzungen

  • ohne Auflagen

Abschluss

  • Zertifikat (nach erfolgreicher Prüfung)

Weitere Informationen

Weiterbildungsmöglichkeiten

Dieser Lehrgang ist auch in komplexen Bildungsabschlüssen integriert:

  • Fachwirt - Ausbildungen
  • Betriebswirt
  • zertifizierter Dozent, Trainer, Coach und Schulungsorganisator

Förderungsmöglichkeiten

  • Dieser Lehrgang ist bundesweit nach AZAV zugelassen. Die Lehrgangskosten sind zu 100 % förderbar über Bildungsgutschein.
  • Für Unternehmen: Die Weiterbildung von Beschäftigten kann durch teilweise oder vollständige Erstattung der Lehrgangskosten sowie durch Zuschüsse zum Arbeitsentgelt während der Weiterbildung gefördert werden.
  • Die Förderung der beruflichen Weiterbildung ist auch Privatpersonen aus Mitteln des Europäischen Sozialfonds möglich. 
finanzielle Hilfen für Ihre Weiterbildungskosten

Verfügbare Terminzeiten

Termine

  • 27.09.2021 - 08.10.2021
  • 03.01.2022 - 14.01.2022
  • 28.03.2022 - 08.04.2022
  • 27.06.2022 - 08.07.2022
  • 19.09.2022 - 30.09.2022
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